加强培训，全方位提升人才素质

培训是企业对员工最大的福利，新澎是一家十分注重员工潜力挖掘与培养的企业，除了定期举办内部培训活动外，也经常委派优秀的成员外出参加管理、营销、财务等专业知识培训。

2019年8月21日，新澎公司采购部部长田灵凡出发到上海参加为期三天的注册职业采购经理培训与考试，这是我公司首次派遣采购人员外出参加正式的培训学习。

田部长坦言，三天时间学完供应商选择与评估、采购谈判技巧、采购合同管理、供应链管理、采购成本管理、采购战略及风险控制等六个部分时间非常紧张。培训过程令她印象最深的由三点，首先大部分同学居然都是自费去学习的，这一点让人非常惊讶。这让她意识到大家都在自发的进步，而我们若仍然固步自封将远远落后于他人。其次学到了新的合同形式:总价加激励合同，这让她真正明白老师讲的：供应商是资源，而不是对手。为了用好这些资源，我们有更多灵活的措施。最后是采购的成本管理和供应商的财务信息评估：包括经济批量计算方法、供应商财务报表的含义，以及怎么通过财务报表内容再推断出供应商的财务状况。

采购可以是企业利润的源泉，也可以是企业的坟墓。新澎专注优质内衬不锈钢复合钢管的研发与生产，要想实现对产品的绝对质量保证，对原材料的采购过程也必须控制的精准，而学习是我们追求进步最有效的方法。